加班时间劳动法如何规定 📅
发布时间：2025-05-07 09:04:45来源：
随着社会节奏的加快，加班似乎成为了很多职场人士的常态。那么，劳动法对加班时间是如何规定的呢？让我们一起来看看吧！💪
首先，《劳动法》明确规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。⏰
此外，对于加班工资也有明确要求。安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。💰
总之，加班虽不可避免，但法律保障了劳动者的权益，合理安排工作时间和休息时间才是健康职场的关键。💼✨
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